Ouvrir le menu principal

MacGeneration

Recherche

Suites de l'affaire sur l'entente illicite sur le débauchage

Florian Innocente

vendredi 20 janvier 2012 à 15:24 • 11

AAPL

Apple et quelques-uns de ses concurrents/partenaires avaient bien convenu d'une politique visant à ne pas débaucher leurs employés respectifs. C'est ce que démontre un document du Département américain de la justice datant de 2010. Apple, Google, Intel, Adobe, Intuit et Pixar avaient trouvé un accord avec le gouvernement en mai dernier, sans reconnaître toutefois leur culpabilité.

adobe

Mais un ex-employé de LucasFilm avait poursuivi ces entreprises pour violation des lois antitrust du fait de l'existence de ce pacte de "non-agression". La semaine prochaine un tribunal de San José doit se repencher sur l'affaire.

Le document rendu public produit quelques extraits de courriers électroniques. Par exemple en mai 2005, l'alors PDG d'Adobe, Bruce Chizen, met en copie Steve Jobs d'un courier interne. Theresa Townsley, la directrice des ressources humaines d'Adobe, y explique à ses subordonnés que les deux PDG sont tombés d'accord pour qu'aucune action de débauchage mutuel ne soit engagée, et cette politique doit s'appliquer à toutes les filiales. Elle fait état au passage d'un recrutement en cours qui doit être interrompu.



Avril 2007, c'est cette fois un courrier interne de Pixar qui stipule qu'un "gentleman agreement" prévient désormais toute tentative de recruter quelqu'un chez Apple, sur le modèle de ce qui a été déjà établi avec LucasFilm. À l'inverse, Ed Colligan, patron de Palm, avait décliné une proposition d'accord de Steve Jobs, mettant également en garde le PDG d'Apple sur le possible caractère illégal de sa démarche.

Ces accords, explique aussi le document, n'avaient pas de limite géographique ni temporelle. Il était aussi prévu que si un employé d'un concurrent se présentait de son propre chef, son employeur serait averti de sa démarche. Il s'agissait de repousser également les candidatures parfaitement spontanées. C'est ce verrouillage organisé dans les opportunités de changement de poste, d'employeur et d'évolution de carrière (voire aussi de salaire) qui ont motivé l'ancien ingénieur de LucasFilm à porter plainte (lire Apple encore inquiétée pour entente illicite).

Sa procédure étant menée dans le cadre d'une class action, s'il elle venait à être jugée favorablement elle pourrait bénéficier à d'autres employés.

Rejoignez le Club iGen

Soutenez le travail d'une rédaction indépendante.

Rejoignez la plus grande communauté Apple francophone !

S'abonner

DockKit, la technologie Apple dont vous ignorez probablement l'existence, s'améliore encore

15/02/2025 à 12:37

• 9


Sortie de veille : le premier produit Apple de l’année fait-il battre notre cœur ?

15/02/2025 à 08:00

• 10


iPhone SE 4 : les chiffres de vente devraient cartonner, selon Ming Chi-Kuo

15/02/2025 à 07:30

• 48


Le site gouvernemental DOGE.gov monté à l’arrache... et piraté en quelques heures

14/02/2025 à 20:30

• 179


Severance : comment imprimer en 3D son PC Lumon Industries

14/02/2025 à 16:23

• 8


Synology présente des caméras qui se passent de NAS

14/02/2025 à 14:45

• 6


Le marché des appareils photo reprend de pâles couleurs

14/02/2025 à 12:45

• 26


Acheter un Mac mini M2 à 369 € chez Apple, c'est possible !

14/02/2025 à 11:59

• 34


Interop revient pour améliorer la compatibilité de Safari, Chrome et Firefox

14/02/2025 à 11:15

• 10


Écoutes de Siri : la Ligue des droits de l’homme porte plainte contre Apple

14/02/2025 à 10:32

• 116


Netflix commencerait à s'intégrer dans l'app TV d'Apple

14/02/2025 à 09:57

• 39


Apple rafraîchirait son Studio Display 5K avec du mini-LED

14/02/2025 à 07:21

• 33


Incogni : - 50 % sur l'abonnement annuel, c'est maintenant 📍

13/02/2025 à 23:43


Elon Musk compte bien faire vivre un enfer juridique à OpenAI

13/02/2025 à 22:30

• 83


Google Maps bloque les commentaires et modifications sur le Golfe d’Amérique

13/02/2025 à 21:30

• 49


L'app France Identité est acceptée dans les TGV et Intercités pour le contrôle du billet

13/02/2025 à 20:16

• 34