C'est en janvier de cette année que le feuilleton "Mark Papermaster chez Apple" a commencé, ainsi que l'explique le blog de Fortune. Y est détaillée la chronologie de son débauchage par Apple de chez IBM.
Janvier 2008 : Mark Papermaster, spécialiste en PowerPC et serveurs est ajouté à une short list de candidats établie par le patron de la division matérielle, Bob Mansfield. Ils ont fréquenté la même université d'Austin au Texas et ils ont travaillé tous les deux chez IBM.
Février : Papermaster rencontre Steve Jobs à Cupertino pour discuter d'un poste haut placé dans l'organigramme d'Apple et autour du développement de produits électroniques grand-public. Quelques semaines plus tard, Apple l'informe que ce poste n'est plus d'actualité, mais qu'une place à un moindre niveau est possible dans la conception des portables. Papermaster décline l'offre.
Avril : Apple rachète PA Semi.
Septembre : Apple rappelle Papermaster, Jobs souhaite le revoir.
7 octobre : Papermaster rencontre Steve Jobs, Tony Fadell (encore patron de la division iPod) et d'autres personnes. Il est mis dans la confidence que Fadell va quitter Apple et Jobs souhaite le voir prendre sa place. Le lendemain Papermaster rencontre l'équipe de Fadell.
10 octobre : Papermaster se voit offrir la supervision du développement des iPod et de l'iPhone.
13 octobre : Papermaster informe ses supérieurs chez IBM de son intérêt pour la proposition d'Apple. Ils lui indiquent qu'ils suspectent un rapport avec le rachat de PA Semi à technologie PowerPC.
20 octobre : IBM lui propose une augmentation de salaire significative pour rester et lui rappelle dans le même temps qu'il a une clause de non-concurrence dans son contrat, avec une durée d'un an.
21 octobre : Papermaster donne sa démission, il est supposé rejoindre Apple en novembre.
22 octobre : IBM entame une action en justice.
Le reste de l'histoire est connu : articles sur l'affaire Papermaster et IBM.
Janvier 2008 : Mark Papermaster, spécialiste en PowerPC et serveurs est ajouté à une short list de candidats établie par le patron de la division matérielle, Bob Mansfield. Ils ont fréquenté la même université d'Austin au Texas et ils ont travaillé tous les deux chez IBM.
Février : Papermaster rencontre Steve Jobs à Cupertino pour discuter d'un poste haut placé dans l'organigramme d'Apple et autour du développement de produits électroniques grand-public. Quelques semaines plus tard, Apple l'informe que ce poste n'est plus d'actualité, mais qu'une place à un moindre niveau est possible dans la conception des portables. Papermaster décline l'offre.
Avril : Apple rachète PA Semi.
Septembre : Apple rappelle Papermaster, Jobs souhaite le revoir.
7 octobre : Papermaster rencontre Steve Jobs, Tony Fadell (encore patron de la division iPod) et d'autres personnes. Il est mis dans la confidence que Fadell va quitter Apple et Jobs souhaite le voir prendre sa place. Le lendemain Papermaster rencontre l'équipe de Fadell.
10 octobre : Papermaster se voit offrir la supervision du développement des iPod et de l'iPhone.
13 octobre : Papermaster informe ses supérieurs chez IBM de son intérêt pour la proposition d'Apple. Ils lui indiquent qu'ils suspectent un rapport avec le rachat de PA Semi à technologie PowerPC.
20 octobre : IBM lui propose une augmentation de salaire significative pour rester et lui rappelle dans le même temps qu'il a une clause de non-concurrence dans son contrat, avec une durée d'un an.
21 octobre : Papermaster donne sa démission, il est supposé rejoindre Apple en novembre.
22 octobre : IBM entame une action en justice.
Le reste de l'histoire est connu : articles sur l'affaire Papermaster et IBM.
