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Tim Cook se veut rassurant pour les employés inquiétés par l’ICE

Greg Onizuka

jeudi 05 février 2026 à 21:30 • 0

AAPL

Après un long silence sur le sujet, il semble que Tim Cook ait décidé de se montrer un peu plus vindicatif sur le sujet sensible de l’ICE et de la politique actuelle concernant l’immigration aux USA, comme le rapporte Mark Gurman.

Image The White House, domaine public.

Le CEO d’Apple s’était déjà fendu d’un message envoyé à tous les employés peu de temps après les tirs ayant provoqué la mort de Renée Nicole Good et Alex Jeffrey Pretti, dans lequel il appelait à la désescalade sur le sujet, insistant sur la nécessité d’un retour au calme. Dans ce même courrier, il indiquait qu’il avait longuement discuté avec le président des USA concernant les dérives de l’ICE et la révolte provoquée par celles-ci, et avoir eu une « bonne conversation » avec Donald Trump.

Tim Cook appelle à la désescalade suite aux actions de l’ICE dans un message aux employés

Tim Cook appelle à la désescalade suite aux actions de l’ICE dans un message aux employés

Cette fois, c’est directement auprès des employés en personne qu’il est intervenu se disant « profondément bouleversé », et rappelant qu’Apple fera toute pression nécessaire pour protéger ses troupes :

J’ai entendu que certains d’entre vous sont inquiets à l’idée même de quitter leurs maisons. [...] Personne ne devrait ressentir cette peur. Personne. [...] D’aussi loin que je me souvienne, nous avons été plus intelligents, plus pragmatiques et plus innovants que n’importe quelle autre entreprise justement parce que nous avons attiré les meilleurs et les plus brillants des quatre coins du monde. [...] Je continuerai à faire pression sur les législateurs concernant ce problème. Vous avez ma parole.

Cette intervention arrive après que certains employés ont critiqué le comportement de Tim Cook dans leur cercle privé, trouvant que sa réponse était timide et tardive. Le CEO d’Apple insiste donc et se positionne plus clairement sur le sujet, se plaçant du côté de ses employés face à la machine étatique.

Durant cette même réunion, Tim Cook a répondu à un employé craignant d’être expulsé et séparé de sa fille, étant lui-même arrivé sous procédure DACA (Deferred Action for Childhood Arrivals)1. Le CEO s’est voulu aussi rassurant que possible, indiquant qu’Apple mettra tous les moyens nécessaires à l’aider : « J’adore les personnes arrivées sous DACA. [...] Je plaiderai personnellement en votre faveur. [...] Je suis un grand supporter de ce programme. ».

Reste maintenant à joindre le geste à la parole, mais Apple risque de se retrouver bien isolée dans la période actuelle, où les entreprises de la tech US semblent soit les plus silencieuses possibles, soit ouvertement alliées à la Maison Blanche dirigée par Donald Trump.

Étant donné le côté éminemment sensible du sujet, les commentaires sont exceptionnellement fermés.


  1. DACA (Deferred Action for Childhood Arrivals) : La procédure DACA permet à une personne arrivée sans papiers en ayant moins de 16 ans aux USA de demander une protection temporaire contre l’expulsion, d’une période de deux ans renouvelables, sous réserve d’un niveau scolaire minimum ou d’un engagement au service militaire. Cette procédure lui donne aussi accès à un numéro de sécurité sociale et au droit de travailler sur le sol US. Renouvelable indéfiniment, cette protection ne donne pas droit à un statut légal permanent, et laisse le titulaire passible d’expulsion en cas de non-renouvellement. Le DREAM Act visait à conclure cette période par un statut permanent, mais n’a jamais été complètement adopté. ↩︎

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