Les employés de l'Apple Store de Towson Town Center ont gagné leur pari, en devenant les premiers à créer un syndicat parmi les quelque 270 boutiques de la Pomme aux États-Unis. Les deux tiers environ des salariés de cette adresse de Baltimore, sur la cote Est du pays, ont voté pour se syndiquer, avec 65 voix pour et 33 contre.
La direction d'Apple a toujours été vent debout contre ces initiatives qui ont commencé à germer dans une poignée de ses magasins américains. Deirdre O’Brien, responsable des ressources humaines et cheffe des Apple Store, a milité auprès des équipes de cette division d'Apple pour les convaincre de ne pas s'engager dans cette voie. Arguant notamment qu'au droit de se syndiquer répondait celui de ne pas le faire. Elle s'était personnellement déplacée dans cet Apple Store en particulier il y a quelques semaines, en pure perte.
La réplique de Deirdre O'Brien au mouvement de syndicalisation dans les Apple Store
De leur côté, les employés décidés à créer leur premier syndicat avaient dénoncé les manœuvres de leur direction pour dissuader les plus hésitants. L'équipe de Baltimore avait pu à ce titre recevoir les conseils et retours de leurs homologues d'un store d'Atlanta, qui les avait précédés, mais où le vote a été annulé. Le vote intervenu à Towson doit encore être validé avant que des discussions officielles puissent s'ouvrir avec la direction d'Apple.
Apple Store : le vote pour former un syndicat à Atlanta est abandonné
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Apple n'a pas réagi à cette décision qui pourrait entraîner d'autres stores à sa suite. Pour l'heure les initiatives restent timides, deux autres boutiques sont sur les rangs, celle de Grand Central Terminal à New York et une de Louisville dans le Kentucky.
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