Apple Store : accord signé sur le travail du dimanche
Les Apple Store ont signé un accord avec les syndicats sur le travail du dimanche et en soirée. Les représentants du personnel et la direction négociaient depuis plusieurs mois, mais ils avaient échoué à trouver une solution jusque-là (lire : Travail du dimanche : accord dans les Apple Store et désaccord chez les syndicats).
Le désaccord tenait sur trois points, sur lesquels Apple a accepté de céder :
- Les conditions seront les mêmes dans tous les Apple Store : il n’y aura pas de règles différentes en fonction des boutiques, tous les magasins respecteront la même règle partout en France.
- Le principe du volontariat est renforcé : seuls les employés qui le souhaitent travailleront le dimanche, en indiquant des disponibilités six mois à l’avance.
- La reconnaissance financière est plus intéressante : les employés qui travailleront le dimanche seront payés le double de leur salaire habituel ; par ailleurs, ils obtiendront un jour de congé supplémentaire pour les cinq premiers dimanches travaillés dans l’année.
L’accord concerne aussi le travail en soirée, de 21 heures à 22 heures, avec les mêmes règles d’équité sur le territoire, du volontariat strict et de rémunération doublée pour les volontaires.
Maintenant que les syndicats et Apple ont signé un accord, il faudra mettre en place les nouvelles conditions, ce qui se fera progressivement sur tout le territoire. Les Apple Store du Louvre à Paris, des 4 Temps à la Défense et celui d’Aix-en-Provence devraient en bénéficier en premier, avec un déploiement prévu dès l’été.
C'est une bonne nouvelle pour les employés. Content que les syndicats aient obtenu satisfaction
J'ai du mal à y voir une avancée sociale.
Je trouve que le travail du dimanche et le soir nous fera perdre beaucoup de choses.
Mais, bon, l'avenir nous le dira
@chriseg :
Bah quand on est jeune et qu'on a rien à faire je trouve ça bien au contraire
Surtout que le dimanche y a souvent tout de fermé, alors c'est pas forcément le meilleur jour de repos
@chriseg :
Mentalité typiquement européenne. Tous mes amis canadiens et américains sont choqués les dimanches car la vie est comme arrêtée (tous les commerces sont fermés). Et ensuite ici, c'est sur base de volontariat. Moi ça me ferait plaisir d'avoir congé un jour de semaine et travailler un dimanche par ci par là.
"la vie est comme arrêtée (tous les commerces sont fermés). "
C'est juste une impression. En fait c'est là qu'elle peut vraiment commencer, la vie :)
@malcolmZ07 :
Mentalité typiquement américaine: la vie ne s'arrête pas avec la fermeture des magasins. Il y a autre chose dans la vie que de claquer son fric dans les mall. Triste vision d'une existence ramenée à la consommation...
@hledu :
Non, juste la liberté de faire ses courses, d'aller faire du sport ou d'aller se promener en famille, quand on veut !
Mais malheureusement la liberté, en France, a tendance à être remplacée par le politiquement correct et le social, pour le soit-disant bien de tous, érigé en religion ...
J'ai un pote qui voudrait que les magasins soient ouvert tard le dimanche parce que, quand il rentre de 15 jours de vacances dans l'île de St Martin, il aimerait pouvoir faire ses courses. En clair, il aimerait augmenter son confort en pourrissant la vie des autres. C'est beau l'égoïsme érigé en religion. Il n'y a pas de progrès possible sans contrainte.
@heret :
On la fait mais à l'envers ! Je n'ai que dimanche en jours complet de repos (restauration) je fais comment ??
@hiedu
Ben oui rigolo et dans peu de temps le volontariat disparaitra, et TOUT le monde travaillera le dimanche. Tu iras quand dans les magasins.
Encore un egoiste nombriliste qui n'a pas de vie sociale.
@heret
+ 10000
@malcolmZ07 :
On t'a déjà bien répondu sur l'esprit consumériste des américains, et je peux ajouter avoir lu un article qui présentait les rapport d'une étude sur le bien être et le travail dominical. Et bien pour résumer : si personne ne travaille le dimanche, les gens sont plus heureux, parce qu'ils ont l'assurance de se retrouver en famille ou entre amis un jour de la semaine. Ce qui est autrement plus important que d'aller faire son shopping.
@Zik :
Il suffirait bêtement d'instaurer deux jours de repos potentiels dans la semaine : le dimanche évidemment, puisqu'il est déjà majoritaire et un autre jour, tel le mercredi ou le jeudi.
Comme ça globalement tu choisirais sans pression le même jour que ton conjoint et il n'y aurait jamais d'activité économique à l'arrêt, seulement un ralentissement ces deux jours là. Une moitié de pays ne bossant pas tandis que l'autre moitié bosse.
@Vanton :
Ça ne se résumerait pas au conjoint, mais à sa famille au sens large et à ses amis aussi. Ça serait délicat de ne voir que la moitié de ses amis.
@Zik :
Techniquement c'est déjà le cas... Le week-end tel qu'il est pratiqué actuellement n'est pas un gage que tout le monde sera disponible au même moment, bien au contraire. Combien de gens ne sont pas disponibles quand vous lancez une invitation pour un événement ? Pour le moindre anniversaire il y a déjà un nombre considérable de refus, entre ceux qui ont déjà quelque chose de prévu, qui seront en famille à l'autre bout du pays, qui seront en voyage, ou bien qui auront simplement besoin de repos ou de travailler un dossier urgent pour le lundi...
Donc je ne suis pas convaincu que ça changerait tant de choses que ça...
@Vanton
A propos d'activité économique à l'arrêt :
1) l'économie est au service des humains et non pas les humains esclaves de l'économie.
2) pense à toutes ces nuits que tu passes à dormir au lieu de produire et de servir l'économie. Mais quel gâchis ! T'as pas honte de fainéanter à ce point ?
Bravo
Chriseg : si les gens sont volontaires ce qui est le cas quel est le problème ??
Prouve donc qu'ils sont tous volontaires sans pression aucune de l'employeur. Et puis c'est l'effet boule de neige. Une entreprise quelle qu'elle soit ne fonctionne pas toute seule. Si quelques entreprises veulent fonctionner 7/7, alors c'est finalement tout le monde qui bossera 7/7.
Purée 5-6 ans de négociations pour y arriver
J'en garde un goût amer
Très bonne nouvelle. Les villes françaises font vraiment de la peine le dimanche, j'ai honte pour nos touristes des fois. Quand on voit comment ça se passe aux Etats-Unis ou autre c'est quand même plus sympa.
Taksakafoutr le dimanche ? Aller dans les magasins ? Quelle misère, quelle pitié !
Cool les Apple Store vont enfin arrêter d'être fermés à 20h quand le centre ferme à 22h
Et avant que de dire que les syndicats ont fait plier Apple, il faut lire la loi Macron, votée en 2015, qui impose les modalités décrites.
C'est bien de recouper ses sources quand on écrit un article, surtout quand il est question de syndicalisme ou de politique...
Oui, la loi Macron. Avant la loi Macron, le travail du dimanche était rémunéré 100% de plus au moins. Depuis la loi Macron, c'est 65% de plus minimum. Vive le progrès social ! Ce Macron, si on pouvait le poursuivre pour outrage à 65 millions de Français !
Je trouve plutôt bien que certains puissent agrémenter leurs revenus de cette façon, voyageant beaucoup en Asie, tous les magasins ouvrent 7/7 et jusqu'à 22:00 ou minuit. Il y a de l'animation et je trouve cela plutôt sympa.
Bien sûr les grincheux trouveront que les gens sont exploités mais tout le monde se fout de ces remarques,
Cela ne gêne personne d'aller acheter le pain le dimanche matin...
Il y en a vraiment qui ne pensent qu'à leur confort et qui ne se posent aucune question !
Ouuaais, on va pouvoir consommer, consommer, consommer ! Acheter son iPhone un dimanche c'est la vie, la vraie ! Attendre le lundi pour un tel produit de première nécessité, c'est juste bon pour les pays sous développés !
@MiRouF :
Et quid des gens qui ne peuvent pas faire leur shopping le lundi ou en semaine ? Les gens qui travaillent, quoi...
Depuis quand le samedi n'existe plus !?
@ckermo80Dqy
Organise-toi autrement !
@ckermo80Dqy :
Les gens qui travaillent TOUS les jours de la semaine de 9:00 à 22:00 , c est peut être pas la majorité... Ou alors ils attendent leur prochain burn out pour faire leurs courses.
Faudrait peut-être imposer que les articles vendus le dimanche le soient à un tarif plus élevé de façon à ce que le surcoût du travail dominical soit supporté par ceux qui ne peuvent attendre le lundi pour changer leur iPhone! (Et pas par tous les clients ....)
@r e m y :
+1000
Il n'est pas sûr que les conditions puissent être les mêmes dans tous les Apple Stores. Celui de Strasbourg, qui figure sur l'image, est aussi soumis au droit concordataire. En Alsace-Moselle, il y a des règles un peu différentes et l'ouverture d'un magasin le dimanche est plus compliquée qu'ailleurs.
Il serait temps que la loi de la République s'applique sur tout le territoire de la République de la même façon. Liberté, Egalité, Fraternité, que cette devise peut être galvaudée !
Ça semble réglo' pour les employés.
Nous allons prier votre Dieu le dimanche et les américains, leur Dieu de la consommation.
L'argent ne fait pas le bonheur mais il en contribue. Et dans ce monde, rien n'est gratuit. Tant que la logique selon laquelle tu travaille plus pour gagner plus est respectée, je ne vois pas de problème. On peut parler des abus des employeurs mais en même temps, on peut aussi parler des abus des employés. En soi, si la bonne foi et le respect des lois sont correctement respectés, c'est plutôt une mesure juste que les employés d'Apple Store pourront profiter pour améliorer leur niveau de vie.
Le volontariat est une fumisterie.
D'abord, contrairement à ce que pensent les naïfs et les zélotes du libéralisme, le rapport de force entre un employé lambda et une boîte de la taille de Apple est complètement disproportionné. Le "volontaire" peut très bien en avoir envie comme de se pendre mais être parfaitement conscient que son avancement et ses augmentations dépendent de son chef et que son chef lui a déjà suggéré que ce serait bien de travailler le dimanche... (ce n'est pas de la paranoïa, c'est comme ça que ça se passe dans les grosses boîtes)
Et le travail du dimanche est un des leviers du maintient des salaires au plus bas.
Tu veux gagner plus ? Pas la peine d'avoir une augmentation, t'as qu'à venir bosser le dimanche...
Bref, le travail du dimanche pour ceux des employés qui ne peuvent ou ne veulent pas, c'est la double peine : salaire maintenu au plus bas et placardisation.
Ou travail semi-forcé.
Après, j'entends bien que jeune et sans enfant, on peut s'en foutre de bosser le dimanche pour se faire un peu plus de thune.
Pourquoi pas.
Et votre vie sociale ? (celle en vrai, pas sur les réseaux du même nom)
Et votre vie tout court ? C'est ça votre vie ? Passer le plus de temps possible à vendre des téléphones ?
Bon, bref, c'est toujours mieux que les conditions initialement proposées, voyons le verre au dixième plein, mais pas de quoi fêter ça au champagne ou tresser des couronnes de laurier du social à Apple pour autant.
Que veux-tu, il y a apparemment quelques djeunz qui croient encore au père Noël. Quand ils auront un peu plus d'expérience de la vie, ils comprendront qu'ils avaient tort, mais il sera trop tard.
"jeune et sans enfant" , tu as tout compris .
@Vanton :
Ça ne se résumerait pas au conjoint, mais à sa famille au sens large et à ses amis aussi. Ça serait délicat de ne voir que la moitié de ses amis.
mais là le problème se règle tout seul : pour voir vos amis, vous devez aller leur rendre visite sur leur lieu de travail durant vos jours de repos ou qu'ils viennent vous voir sur le votre durant leurs jours de repos.
Ca amène donc de facto une clientèle supplémentaire.
Voyez, c'est magique !
Oui, c'est l'esprit du fonctionnement de Google en interne. Comme ça, les employés restent plus longtemps au boulot. Vive le capitalisme débridé !
Content de trouver une baguette fraîche le Dimanche !
Je ne vois pas trop le soucis si le personnel est volontaire
Finalement, le syndicat existe pour déterrer des problèmes et non trouver des solutions
@Max1000du35 :
Y a une différence entre le pain qui est un aliment de base et acheter un iPad le dimanche hein ;)
@enzo0511 :
C'est surtout le SAV qui aurait du sens le week-end, pour ceux qui bossent toute la semaine.
C'est finalement comme avec les services publics. Il serait limite plus intéressant qu'ils soient fermés en journée et ouverts en dehors des horaires de bureau classiques :-) Qui n'a jamais eu à poser une demi journée pour aller s'occuper de formalités ?
Ça ne serait pas l'idée du siècle pour les fonctionnaires, qui vivraient totalement en décalage du reste de la société, entendons nous bien... Mais ça ne manquerait pas de sens sur le plan du service.
Sérieusement, les syndicats ne représentant absolument personne (6/7% des salariés maximum), je ne vois même pas l'intérêt de négocier avec eux.
Ce qui me fait rire c'est quand un mec du CIDRE se recycle en RH chez un géant du jeu vidéo
Le mec il n'a jamais aidé personne chez Apple, son rôle au cidre lui permettait de se protéger et d'échapper au boulot en profitant de la délégation syndicale...
Les mecs anti travail les dimanches cesseraient de faire leur petit "trou a caca" si juste un dimanche il n'y avait pas de police, secours, infirmiers, information, radio, pompistes, boulangers, bouchers, épiciers du coin et j'en passe.
Je trouve ça tellement égoïste de penser à son confort en refusant que des volontaires travaillent.
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