Ouvrir le menu principal

MacGeneration

Recherche

Apple chercherait à édulcorer un projet de loi condamnant le travail forcé des Ouïghours

Mickaël Bazoge

lundi 23 novembre 2020 à 15:00 • 85

AAPL

Dans la province du Xinjiang, les autorités chinoises ont enfermé un million de Ouïghours dans des camps d'internement pour y être « rééduqués » tout en travaillant de force. Cette minorité musulmane est depuis des années persécutée par Pékin, qui dément la situation malgré les enquêtes approfondies sur le sujet (lire : Travail forcé des Ouïgours : des fournisseurs d'Apple et d'autres entreprises épinglés).

Crédit : Esquel.

Aux États-Unis, un projet de loi est la cible de plusieurs lobbys, dont celui d'Apple qui chercherait à édulcorer le texte, selon le Washington Post. Le Uyghur Forced Labor Prevention Act obligerait les entreprises américaines à garantir qu'elles n'exploitent pas les travailleurs emprisonnés ou contraints dans la région du Xinjiang.

Il y a notamment un article qui exigerait des entreprises qu'elles certifient devant la SEC — le gendarme de la Bourse américain — que leurs produits n'ont pas été assemblés par des travailleurs forcés du Xinjiang. Et si, malgré tout, une société était prise la main dans le sac, elle pourrait être poursuivie en justice.

Un porte-parole d'Apple a indiqué que l'entreprise était déterminée à faire en sorte que tous les travailleurs de ses fournisseurs soient traités avec « dignité et respect ». « Nous refusons le travail forcé et soutenons les objectifs de la loi sur la prévention du travail forcé des Ouïghours ». Il dit également qu'Apple partage l'objectif du législateur d'éliminer cette pratique. Le constructeur a mené un audit avec ses fournisseurs chinois sans trouver de preuve de travail forcé.

En juillet, durant son audition devant la commission antitrust, Tim Cook a publiquement pris position contre le travail forcé en ajoutant qu'Apple couperait les ponts avec un sous-traitant coupable d'exploiter des travailleurs de cette manière. Cet été, Apple a essuyé des critiques pour avoir utilisé les services d'un fournisseur qui aurait exploité des travailleurs ouïgours.

Le projet de loi a passé haut la main le cap de la Chambre des représentants, il est désormais entre le mains du Sénat.

Soutenez MacGeneration sur Tipeee

MacGeneration a besoin de vous

Vous pouvez nous aider en vous abonnant ou en nous laissant un pourboire

Soutenez MacGeneration sur Tipeee

Découverte de Téléphone dans iOS 26 : nouvelle interface, appels inconnus, portages sur l’iPad et le Mac

07:21

• 44


L’iPhone 17 Pro Max écrase la concurrence en autonomie

07:20

• 55


Promo Apple : jusqu’à 23 € de réduction sur les chargeurs, 10 € sur les étuis

20/09/2025 à 23:37

• 6


Aperçu de l'Apple Watch Series 11 : était-elle vraiment nécessaire ?

20/09/2025 à 14:13

• 38


Exposé, gestion des fenêtres : les nouveaux gestes à connaître sur iPadOS 26

20/09/2025 à 14:13

• 29


Massive Attack supprime ses titres du streaming en Israël, et annule tous ses contrats avec Spotify

20/09/2025 à 13:02

• 118


Sortie de veille : lancement réussi pour iOS 26 et les iPhone 17 ?

20/09/2025 à 08:00

• 18


L’iPhone 17 Pro et l’iPhone Air semblent vraiment beaucoup plus fragiles aux rayures que prévu

19/09/2025 à 21:15

• 154


Aperçu de l’Apple Watch Ultra 3, une montre pas tellement plus Ultra qu’avant

19/09/2025 à 20:34

• 37


MacBook Air à 599 $ : A18 Pro ou A19 Pro sous le capot ?

19/09/2025 à 17:24

• 46


Jony Ive et OpenAI débaucheraient sans trop de difficultés des spécialistes chez Apple

19/09/2025 à 16:40

• 36


Prise en main : l’iPhone 17 Pro orange est en effet très orange

19/09/2025 à 15:06

• 103


Un 14 juillet avec le Président de la République : quand le Vision Pro s’invite aux Journées européennes du patrimoine

19/09/2025 à 10:32

• 27


Bonne surprise : les AirPods Pro 3 sont (encore) en stock

19/09/2025 à 10:31

• 8


Remind Me Faster 6 devient une véritable app pour tous les Mac

19/09/2025 à 09:24

• 10