Californie : Apple devra payer le temps de fouille des employés des Apple Store

Stéphane Moussie |

La Cour suprême de Californie vient de trancher un litige qui opposait des employés d'Apple Store à la direction. La fouille des effets personnels des employés doit se faire sur le temps de travail et doit donc être rémunérée à ce titre, a jugé le tribunal.

C'est parti pour la fouille ! Image Apple

Des employés californiens avaient déposé une plainte en 2013 pour contester le non-paiement du temps pendant lequel leur sac était inspecté, une mesure mise en place pour lutter contre les vols.

Les employés doivent faire vérifier leur sac par un manager ou un agent de sécurité avant de quitter la boutique, ce qui prend généralement 5 à 20 minutes, ou jusqu'à 45 minutes les jours les plus chargés. Ne pas respecter cette règle peut conduire à des sanctions.

La direction avait tenté de se défendre de devoir payer ces minutes quotidiennes de fouille en déclarant que les employés pouvaient très bien venir sans sac et qu'elle leur faisait même une fleur en leur permettant d'en apporter un. Un argument qui n'a pas convaincu la Cour suprême de Californie, qui a déclaré qu'interdire tout objet personnel serait « excessif ».

« Dans les circonstances de cette affaire et les réalités de la vie courante du 21e siècle, nous trouvons farfelu et intenable l'argument d'Apple selon lequel la fouille des sacs peut être présenté comme un avantage pour ses employés », a statué le tribunal.

avatar oomu | 

@BleuRooster

Oui.

On ne devient pas riche en étant généreux et apaisé. C'est une attention _constante_ d'accumuler et ne rien payer soi même (suffit de faire payer autrui).

Il ne faut pas se laisser faire face à cela car y a aucune limite à ce qu'on peut vous prendre ou exploiter.

Si vous vous laissiez faire, je vous prendrais votre maison, chemise, sang et bile, avec le sentiment d'avoir mené intelligemment ma vie. Le Profit Absolu.

avatar Orphanis | 

C'est une conception très pessimiste de l'humanité. Des pays comme la Finlande, dans lesquels la confiance est une valeur cardinale qui s'enseigne à l'école, entretiennent des rapports sociaux apaisés. D'une façon générale, plus vous "fliquer" un être humain et moins vous le responsabilisez; on peut d'ailleurs observer que les pays qui sont régulés par un système autoritaire ne produisent pas forcément les citoyens les plus épanouis.
Pour en revenir à l'information, ce qui est surtout choquant, c'est qu'Apple fasse des économies en refusant de prendre en compte le temps de fouille de ces employés et en considérant qu'accepter un sac au sein de l'établissement est une faveur...C'est d'autant plus ubuesque que l'entreprise vend elle-même des tablettes, des ordinateurs (et des dongles indispensables) à l'adresse de professionnels; Device destinés à un usage en mobilité et qui de ce fait nécessitent de se munir d'un sac pour être transportés...

avatar iPop | 

@BleuRooster

Pas faux en effet.

avatar Ducletho | 

Les employés devraient payer le service de sécurité qui les fouille. C’est quand même de leur faute s’il faut des agents pour surveiller

avatar DahuLArthropode | 

@Ducletho

Bonne idée, mais pas nouvelle:

http://www.slate.fr/story/184941/iran-les-balles-qui-tuent-les-manifesta...

http://www.le-toaster.fr/culture-g/chine-les-familles-des-condamnes-a-mo...

J’évite d’inventer des conneries de peur que l’idée circule et qu’un salopard passe à l’acte.

avatar occam | 

En page 29 du document lié est présentée la facture détaillée remise le 12 octobre 1943 à la veuve de l’ouvrier viennois Walter Kosjek, exécuté le 29 avril de la même année pour subversion et menées communistes.
Le montant de la facture : 1401 Reichsmark et 43 Pfennig, dont :
— 300 Reichsmark, taxe de condamnation à mort ;
— 162 Reichsmark et 5 Pfennig, frais d’exécution capitale ;
— 223 Reichsmark et 68 Pfennig, participation aux frais de déplacement du tribunal spécial (« Volksgerichtshof »).
https://www.doew.at/cms/download/52kem/doew-kern.pdf

Une facture parmi des milliers et des milliers du même genre.
Il n’y a pas de petites économies.

En termes de comportement minable, Apple a encore beaucoup à apprendre.

avatar macfredx | 

@occam

Il me semble qu'en Chine aussi les familles doivent payer l'exécution des condamnés à mort.

avatar IceWizard | 

@macfredx
"Il me semble qu'en Chine aussi les familles doivent payer l'exécution des condamnés à mort."

Oui et non. Les condamnés à mort reçoivent une balle dans la tête. L'exécution n'est pas facturée, mais le coût de la balle oui.. D'un autre coté, le gouvernement n'a pas besoin de se rembourser auprès de la famille, puisque qu'il récupère les organes du mort sont revendus pour des greffes d'organes, très lucrative. Chaque fois que l'état chinois exécute des gens, cela lui rapporte BEAUCOUP d'argent ..

avatar corben | 

En espérant que la mesure sera étendue au monde entier.
En effet lorsque j’y bossais je perdais bien 20 à 30 minutes par jour que ce soit à la pause du midi ou le soir en partant. Surtout qu’a ces horaires les managers étaient pas très dispo et donc il fallait attendre. Si on avait le malheur de passer outre, au retour on avait droit à la réflexion « mais je t’ai pas checké en sortant ». Au bout de 2-3 fois on pouvait être appelé dans le bureau...

avatar corben | 

C’est surtout l’hypocrisie d’Apple qui laisse partir des voleurs quand on en chope pour pas créer du scandale en plein store mais à côté de ça on traite chaque employeur comme un voleur potentiel.
Combien de fois dans mon AS on a laissé partir en plus des récidivistes parce qu’on sait que le ton va monter et que c’est tout qu’on veut éviter...

avatar Bigdidou | 

“La direction avait tenté de se défendre de devoir payer ces minutes quotidiennes de fouille en déclarant que les employés pouvaient très bien venir sans sac et qu'elle leur faisait même une fleur en leur permettant d'en apporter un”

Ça n’est pas suffisant.
Moi, j’interdirais les vêtements, les dents (cachette classique, la dent creuse) et tous les orifices naturels et même artificiels, des fois que. Aucun trou, rien.
Évidemment, les trous du cul de cette direction qui s’expriment ici seraient de facto empêchés d’entrer, c’est l’inconvénient du jusqu’au boutisme.

En fait, il faudrait interdire les employés.

C’est une vision vraiment effrayante de l’entreprise pour qui a pris ses distances avec Staline, quand même.

avatar Crkm | 

Putain mais Cook c’est vraiment une ordure de la pire espèce qui soit.

avatar arnaudducouret | 

@Crkm

Parce que tu crois sincèrement que c’est Tim qui prend chaque décision ? Il a d’autres choses à faire que de s’occuper de la paye du temps de fouille des employés...

avatar Crkm | 

Ce n’est sûrement pas lui qui a pris cette décision, mais il a au moins donné son accord, tout du moins tacite. Surtout qu’il ne s’agit pas d’une règle qui s’applique à l’échelle de cet Apple Store uniquement. Et je suis certain qu’il en a au moins entendu parler au moment où ils se sont pris un procès au c**.

Et puis bon, c’est quand même lui qui joue les moralisateurs ad nauseam, alors s’il voulait vraiment que l’entreprise qu’il dirige suive ses préceptes, il pourrait s’en donner les moyens. Autrement, il admet qu’une entreprise ne peut pas avoir une conduite irréprochable, et il arrête de jouer les moralisateurs.

avatar fousfous | 

@Crkm

Cook était même pas au courant et c'est lui qui a fait arrêter il me semble, après que des employés lui ai envoyé un mail.

avatar IceWizard | 

@Crkm

"Putain mais Cook c’est vraiment une ordure de la pire espèce qui soit."

Nous n'avons pas les mêmes valeurs. Pour moi, une ordure de la pire espèce c'est le patron de Samsung :

https://fr.wikipedia.org/wiki/Lee_Kun-hee

Oui, je sais. Seul un fanboy extrémiste comme moi, peut penser que la pédophilie, la prostitution de fillettes de 14 ans, la fraude fiscale à grande échelle, le trucage d'élections présidentielles, la corruption de hauts-fonctionnaires et autres sont graves.

Quelques passages Wiki intéressants sur ce Lee, fils du créateur de Samsung (fondé en 1938 avec l'aimable autorisation de l'armée japonaise impériale d'occupation) :

"Il a été impliqué dans un scandale avec de jeunes prostituées et, en 2008, il est accusé de corruption à l’égard de personnalités politiques et de juges, ainsi que d'avoir mis en place un système d'évasion fiscale qui lui aurait permis de détourner 8,9 milliards de dollars. Reconnaissant ses fautes, il démissionne de son poste de PDG, avant de le redevenir deux ans plus tard1."

---------
Quelques infos Wiki sur le président qui a signé l'administie présidentielle, moyennant un joli pot-de-vin :

https://fr.wikipedia.org/wiki/Lee_Myung-bak

"En avril 2018, l'ancien président sud-coréen Lee Myung-bak est inculpé pour corruption, abus de pouvoir, détournements de fonds et évasion fiscale. Il est notamment accusé d'avoir été soudoyé par le groupe Samsung pour accorder sa grâce présidentielle au président du groupe, Lee Kun-hee, condamné pour évasion fiscale4."

"Les services de renseignement sud-coréen (NIS) sont utilisés afin d'influencer le vote des électeurs en faveur des conservateurs. En 2016, lors du procès sur le rôle des services de renseignement dans l'élection présidentielle de 2012, la justice reconnait que depuis la présidence de Lee Myung-bak le NIS est directement impliqué dans la manipulation de l'opinion publique sud-coréenne via des « ONG » conservatrices : « Un agent du nom de Park, qui faisait partie de l'équipe de guerre psychologique du NIS, a soutenu et supervisé les activités d'organisations conservatrices de droite et d'organisation de jeunesse orientées à droite »37."

"En décembre 2007, quelques jours avant l’élection présidentielle, Lee annonce qu’il donnera tous ses biens à la société18. En janvier 2008, il n'a toujours rien fait à ce sujet."

"Il est condamné à quinze ans de prison en octobre 2018 pour corruption, abus de pouvoir, détournement de fonds et évasion fiscale."

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Parlons un peu de Park Geun-hye, présidente de la Corée du Sud après le départ de Lee.

https://fr.wikipedia.org/wiki/Park_Geun-hye

"D'après le journaliste Sung Il-kwon « Les Sud-Coréens estiment également qu’elle et sa majorité n’ont rien fait contre l’évasion fiscale pratiquée à grande échelle par les dirigeants des chaebol et qu’ils ont fermé les yeux sur leur financement occulte des partis et des journaux19. »

"En novembre 2016, des centaines de milliers de Sud-Coréens défilent dans les rues pour demander sa démission, à la suite d'un scandale de corruption, la considérant comme étant sous l'influence de sa confidente Choi Soon-Sil. Ses pouvoirs sont suspendus par un vote de l'Assemblée nationale en décembre 2016, une décision confirmée en mars 2017 par la Cour constitutionnelle, qui prononce sa destitution."

"Arrêtée et emprisonnée quelques semaines après sa destitution, elle est condamnée l'année suivante à une peine totale de 32 ans de prison pour notamment abus de pouvoir, corruption, coercition et détournement de fonds."

"Le scandale éclabousse certains conglomérats sud-coréens, accusés d'avoir soudoyé le gouvernement via Choi Soon-sil et notamment le Groupe Samsung, dont l'héritier et vice-président, Lee Jae-yong est mis en examen pour corruption et détournement de fonds le 28 février 2017."

Lee-Jaeyong c'est le fil du pédophile cité plus haut, et son successeur à la tête de Samsung. Après la condamnation du fiston , Papa est revenu aux commandes du groupe .. Quelle charmante famille !!

avatar bugman | 

Il n’est pas né celui qui fouillera mes effets personnels au taf. Si ils veulent fouiller ma voiture, ils devront appeler la douane.
Pourquoi pas un touché rectale tant qu.on y est ?
De plus, si je ne suis pas payé, c’est que je suis en temps libre (hors contrat) et donc complètement libre.
Se prennent vraiment pas pour de la merde ces patrons.

avatar Pas-un-philosophe | 

"dépistage du cancer de la prostate offert"

avatar occam | 

@Pas-un-philosophe

🤣

avatar Bigdidou | 

En résumé, le camp des fouille va devoir débourser.
C’est une bonne nouvelle.

avatar donatello | 

Et ils vont enfin pouvoir nettoyer toutes les caisses remplies du produit de leurs fouilles.

avatar anti2703 | 

Ce que l’article ne précise pas, c’est qu’a l’embauche les salariés retails se voient remettre une carte à faire signer par un manager pour chacun de ses appareils Apple avec le modèle, le numéro de série et l’ICCID.

La carte et l’appareil doivent être présenté à chaque sortie du magasin... même si vous n’avez pas de sac !
Le pire c’est quand on a qu’une heure pour manger et qu’il faut attendre un manager pour sortir du store... la pause dej peut se réduire comme peaux de chagrin. 😞

avatar Bounty23 | 

@anti2703

Ce que l’article ne précise pas non plus c’est que cette fouille et ce contrôle sont terminés depuis des années déjà.

avatar David Finder | 

@Bounty23

C’est terminé en France. Apparemment pas aux US...

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