Apple : des ouvriers trop jeunes découverts chez ses sous-traitants

Christophe Laporte |
Dans son rapport annuel [format PDF] sur ses fournisseurs, paru la semaine dernière, Apple affirme, lors de ses audits, avoir décelé 17 irrégularités. Huit d'entre elles concernaient des personnes qui n'avaient pas l'âge légal pour travailler. Elles avaient été engagées à 15 ans, soit un an avant l'âge légal dans les pays en question.

Apple affirme que lorsqu'elle a mené ces audits, les personnes en question avaient atteint l'âge légal. Apple s'est également aperçu dans trois autres cas que des documents avaient été falsifiés pour masquer ce genre d'irrégularités. La firme de Cupertino indique travailler avec ses fournisseurs de manière à mettre en place de nouvelles procédures afin que cela ne se reproduise plus.

Sur le même sujet :
- Apple publie son rapport annuel sur ses fournisseurs
avatar oomu | 

oui,enfin Apple affirme surtout avoir mené de lui même l'enquête, en faire plus que toute la concurrence réunie, et que promettre comme dans les rapports des ONG c'est bien beau, mais faire c'est mieux, et Apple fait. Steve Super Fier Jobsy, etc.

enfin, les efforts des entreprises us et européennes, c'est bien mais le soucis fondamental avec l'industrie est la Chine qui distord complètement les règles du marché international.

avatar HAL-9000 | 

J'attends avec impatiente l'argumentaire de Mr Shenmue concernant cet atroce coup monté contre la pomme... Microsoft est derrière, nuls doutes !

Et l'argumentaire comme quoi Apple n'est surement pas la seule ne tient pas Shenmue, je te préviens d'avance...

Apple, think different, tu parles...

avatar heero | 

http://www.lesoir.be/la_vie_du_net/actunet/2010-02-28/apple-a-fait-travailler-des-enfants-756080.shtml

"Le fait de faire travailler des enfants n’est pas la seule infraction constatée par Apple. Le groupe est également tombé sur trois cas dans lesquels des documents avaient été falsifiés pour dissimuler le travail d’enfants, tandis que dans plus de 60 sites, les travailleurs étaient contraints à travailler trop longtemps. Enfin, 24 sous-traitants d’Apple rémunéraient moins que le salaire minimum et 57 n’accordaient pas tous les avantages convenus."

avatar Cernunnos | 

HAL-9000 : quel coup monté ? cette news provient d'un audit demandé par Apple.

Et concernant les arguments, il y en a foison à commencer par le fait qu'un sous traitant est un sous traitant.

avatar HAL-9000 | 

En rapport à l'article d'heero :

[i]"Apple, qui ne nomme aucune entreprise dans son rapport..." [/i]

Ben voyons, en voici une bonne manière de lutter contre le travail illegal des enfants... Les actes aux abonnés absents comme toujours... La moindre des choses aurait justement été de nommer cette entreprise de sous-traitance ! Dnas le cas contraire on se porte complice du déli en couvrant volontairement le nom de la société coupable...

avatar Stalmicmac | 

HAL...

tu me fais trop rire!

avatar Cernunnos | 

HAL-9000 : Balivernes et billevesées.

Il n'y a que 24 pages à lire, seulement alors, tu pourras critiquer à ta guise.

avatar Florian Innocente | 

[b] je préviens d'avance que si ça vire en baston entre untel et untel ça ne va pas modérer dans la dentelle [/b]

avatar Stalmicmac | 

La Chine est une spécialiste de la tromperie dans l'âge des enfants... il n'y a qu'a voir avec la jeune athlète chinoise qui vient d'être destituée de sa médaille olympique, car elle n'avait que 14 ans lors de la compétition.

La Chine (et ses industries) sais très bien comment obtenir des contrats "juteux"... et elle n'a pas attendu Apple pour faire tourner son économie. Sur le dos des travailleurs, par le piratage logiciel, etc...

Apple ose dire qu'elle contrôle se qui s'y passe? Heureusement! Une grosse entreprise d'électronique française a failli (l'année passée) se faire refourguer par un sous-traitant chinois des composants électroniques qui auraient "fondu" après 4 heures d'utilisations. tout ça parce que les sous-traitant ne respectaient pas le procédé de fabrication demandé par les français.

Les entreprises européennes qui font fabriquer des composants en Chine sont obligées de contrôler ce qui s'y passe! certaines communiquent... d'autres pas. c'est tout!

avatar jipdel | 

Un nouveau slogan pour les petits hommes verts de la pomme: "Act different" au lieu de "Think different" ... Il est tellement plus facile de penser que d'agir ...

avatar joelcro | 

De toute façon il ne faut pas rêver. La Chine est loin d'être le paradis des droits de l'homme, alors ceux des travailleurs... Toutes les entreprises qui travaillent en Chine (c'est à dire à peu près tout le monde maintenant) savent à quoi s'en tenir. Auditer les sous-traitants c'est bien, mais il ne faut pas être dupe, il y a plusieurs sous-niveaux de sous-traitance et on ne s'intéresse que rarement à ceux-la. Apple fait des audits et les communique. C'est bien. Ils cherchent sûrement à faire bouger les choses, mais c'est aussi (et surtout) un belle opération de comm. Quelles sont les autres boites technos concurrentes qui font ces audits et les communiquent?
Ils (Apple) savent qu'ils sont sous les feux de la rampe, donc vite, il faut se border sur tout les sujets éthiques qui sont les plus sensibles pour sa belle image. Car quand une boite est attaqué sur ce genre de problème, inutile de tourner le projecteur sur le voisin, ça n'arrange rien (se rappeler de Nike). Il n'y a qu'à voir comment elle affiche maintenant les "performances" écologiques de ses produits. A quand les performances sociales?

Prècision : je suis Apple addict, mais je ne me fais aucune illusion sur ce qui se passe dans les usines en Chine, que ce soit Apple ou un autre.

avatar lennoyl | 

Ce que j'aimerai savoir c'est si Apple va garder ces sous-traitants ou non.

avatar joelcro | 

@lennoyl
à mon avis oui, ils vont juste devoir corriger les "écarts" au cahier des charges ou à la réglementation. En plus ce genre d'arguments te donne du poids pour renégocier.

avatar Gimli fils de Gloin | 

Voila ce qui arrive quand on sous traite dans des pays qui n'ont aucun scrupule a faire bosser des gosses pour concurrencer de manière déloyale les pays industrialisés. Si j'étais au pouvoir, j'imposerais une taxe de 10000% sur l'intégralité des importations en provenance de ces pays voyous.

avatar jonan73 | 

"Ce que j'aimerai savoir c'est si Apple va garder ces sous-traitants ou non."

Ce qu'Apple (et plein d'autres) aimeraient savoir, c'est si on est prêts à payer 50%-100% plus pour nos produits pour avoir du made in Europe/USA.

A mon avis, Apple va les garder. Elle va jouer les vierges effarouchées, dire "c'est pas bien, faut pas faie ça" puis retour au business. c'est malheureux, mais c'est comme ça.

On le paiera bien un jour, à force de tout sous-traiter et de leur transférer les technologies et savoir-faire.

avatar Captain Nemo | 

Apple aurait annulé le contat la liant avec une des usines concernées. Plus de détails ici :
[url=*]http://www.telegraph.co.uk/technology/apple/7330986/Apple-admits-using-child-labour.html[/url]

avatar Captain Nemo | 

Apple aurait annulé le contrat la liant avec une des usines concernées. Plus de détails ici :

[url]http://www.telegraph.co.uk/technology/apple/7330986/Apple-admits-using-child-labour.html[/url]

avatar Wallon_pas_con | 

Pffff, qu'est ce que ca peut faire de travailler à 15 ans. J'ai commencé à bosser à 11 ans w-e et pendant toutes mes vacances scolaires. J'ai juste gagné une dizaine d'années sur certains et je m'en porte très bien. Apprendre aux enfants à travailler dans nos sociétés occidentales leur feraient le plus grand bien. On s'étonne après qu'on possède des taux pharaoniques de jeunes sans emploi.

avatar macinside | 

en France il est légalement possible de travailler a partir de 15 ans si ont une dérogation (j'ai commencer a bosser a 15 ans via un contrat d'apprentissage avec la fameuse dérogation).

avatar liero | 

@Wallon_pas_con
Tu as gagné 10 années sur quoi ? Personnellement je préfère gagner 10 années avant de bosser que 10 années après (et à partir de quel âge)
Mais je dois avoir la mentalité des jeunes d'aujourd'hui ...

avatar DarKcWiZ | 

A la place de fumer des pétard et d'écouté de la merde ça leur ferait du bien a nos gamins de bosser! Evidement pas dans les même condition qu'en chine quoi que...

avatar boulifb | 

Si c'est pas mignon ces petites mains chinoises....
"Dans les pays en question"... La Chine? L'Inde?

En France, l'école publique et laïque est obligatoire jusqu'à 16 ans. Après, la personne peut travailler.

avatar Bigdidou | 

[b] modéré par la rédaction [/b]

avatar Matcha | 

Que ça fasse du "bien" au jeunes de travailler ou pas n'est pas la question ! Il y a un âge légal qui doit être respecté. Aussi simple que ça. La loi est peut-être mauvaise, c'est un autre débat.

avatar Kahouane | 

[quote=Wallon_pas_con]J'ai commencé à bosser à 11 ans w-e et pendant toutes mes vacances scolaires.[/quote]
Et j'imagine que tu faisais les trois 8 en usine ou à la mine.....

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