Tim Cook soutient de nouveau un projet de loi contre les discriminations
Tim Cook s'immisce une fois de plus dans la vie politique américaine au travers de son compte Twitter. Le premier tweet salue le 50e anniversaire du Civil Rights Act, une loi promulguée en 1964 par le président Johnson, qui déclare illégale la discrimination basée sur l'origine ethnique et nationale, la couleur de peau, la religion, le sexe. Cette loi, qui se destinait à la base à protéger les Afro-américains, a été étendue par la suite à toute la population du pays. Elle a notamment eu pour effet d'interdire les discriminations chez les employeurs. Dans son message, le patron d'Apple écrit que si beaucoup de chemin a été parcouru, il y a encore des efforts à faire.
C'est le sujet du second tweet de Tim Cook, dans lequel il appelle les parlementaires américains à voter l'Employment Non-Discrimination Act (ENDA), une loi dans le droit fil du texte de 1964 qui entend prévenir un refus d'embauche ou un licenciement au prétexte que le ou la salarié(e) est gay ou transsexuel dans les entreprises de 15 employés et plus. En novembre dernier, le patron d'Apple avait publié un texte dans le Wall Street Journal sur ce sujet (lire : Tim Cook appelle le Congrès à voter la loi sur la non-discrimination en matière d'emploi). Ce projet de loi revient régulièrement sur les tablettes du Congrès US depuis 1994, mais il semble qu'il y ait une fenêtre de tir pour un vote définitif dans les mois qui viennent. Barack Obama a assuré l'ENDA de son soutien.
Tim Cook a déjà par le passé fait part de ses opinions et de son soutien à des personnalités : Martin Luther King est son héros qu'il a cité à plusieurs reprises sur son compte Twitter, il appuie également le coach d'une équipe de football américain qui se bat contre la discrimination; le CEO s'est aussi dit honoré de voir Apple reconnue pour sa promotion de l'égalité.
Bravo à Tim Cook car lutter contre toute forme de discrimination est une évidence... MAIS elle ne doit pas être à sens unique : ok pour lutter contre le rascisme tout en sachant qu'il existe une rascisme "anti-blanc", lutter contre le sexisme tout en sachant qu'il existe une sexisme au féminin,...
En fait, pour éviter cet écueil (et comme le fait d'ailleurs Tim Cook), il suffit juste de généraliser cette lutte contre les discriminations et ne pas en faire la chasse gardée d'une catégorie de personnes (femmes, homosexuels, minorités "ethniques"...).
Il s'agit bien de lutter pour les droits de l'Etre humain en général et catégoriser ces droits est, en soi, un début de discrimination.
C'est assez amusant toutes ces réactions, car il n'y a quelques semaines en France, une discrimination de masse est passée complètement inaperçue. Rappelez-vous, seules les personnes de plus de 18 ans ont pu voter aux municipales. Ça aussi c'est de la discrimination.
Alors, il y aurait des discriminations normales ou acceptables et des discriminations inacceptables ? Au nom de quoi ? Où met-on la limite de l'acceptable ? Pour quelles raisons ? Qui décide ? De quel droit ? Et comment ?
@heret
"Rappelez-vous, seules les personnes de plus de 18 ans ont pu voter aux municipales. Ça aussi c'est de la discrimination."
Faux... le jour où les enfants de 16 ans sont considérés comme matures, l'âge de vote commencera à 16 ans.
Dis moi, est-ce logique de faire voter un enfant de 1 mois ?
Troll ?
@heret
Tiens quelqu'un vient de se réveiller ;)
Il y a discrimination quand une victime en parle. As tu moins de 18 ans et voulais tu voter ? Connais-tu d'autre gens dans ce cas ?
Non ?
Les films interdits aux moins de 18 ans j'imagine aussi que tu vas trouver que c'est de la discrimination ?
Les enfants ne sont pas -par définition- des personnes matures et responsable.
Alors arrête d'écrire des sophismes tout pourris.
Par contre on pourrait parler du non vote des étrangers en situation de résidence permanente en France et qui n'ont pas le droit de voter aux élections.
Quand il soutiendra les ouvriers exploités, j'applaudirai
@Le docteur
Ah mais le lobbying d'Apple a très bien fonctionné chez Foxconn et autres sous-traitants Apple.
Cook aurait il milité pour cette cause s'il était hétéro ?
En tout cas la démocratie est en péril qd des patrons commencent à faire bouger les lois (qu'elles soient bonnes ou non)
@macbookeur75
C'est pas nouveau les lobbys.
@macbookeur75 :
Aurais-t'il milité s'il n'était pas dirigeant d'une des plus grande entreprise des USA ?
"Cook aurait il milité pour cette cause s'il était hétéro ?"
Tu veux écrire de la SF ? Une uchronie ? Et si Steve Jobs était pas mort ? Qui soutiendrait quoi ?
"En tout cas la démocratie est en péril qd des patrons commencent à faire bouger les lois (qu'elles soient bonnes ou non)"
N'y a t'il pas une certaine naïveté de ta part quand tu prends position alors qu'un patron parle en son nom propre, alors que la plupart des dirigeant de multinationale font sans rien dire la pluie et le beau temps politique des nos beaux pays depuis longtemps ?
sans être le moins du monde anti Cook je ne peux m'empêcher de remarquer que dès qu'un de ses doigts frémit dans des manifestations de type humanitaire ou similaire, on en fait un fromage...
Ca devient presque caricatural maintenant.
L'ex patron de Win$ ferait la même chose, on ne parlerait plus que de lui et de son association... Alors qu'il se mouille 1000x plus que TC dans tous les domaines...
Et là encore je suis pile le contraire d'un fan de Bill Gates.
Pardonnez moi, mais je commence à trouver ça presque écœeurant !
Les grands gestes sont muets, le reste c'est du cinema et du marketing.
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